Условие:
Слесарь Петренко при обработке деталей допустил по небрежности поломку станка. Директор предприятия издал приказ о взыскании с работника материального ущерба в размере полной стоимости ремонта станка в сумме 2 тыс. рублей (средний месячный заработок Петренко 15 тыс. рублей) и об объявлении ему выговора.
Петренко обратился в комиссию по трудовым спорам о снятии с него дисциплинарного взыскания, мотивируя это тем, что к нему незаконно применены две меры воздействия за один и тот же проступок.
Какой вид материальной ответственности может быть применен к Петренко? Каков порядок взыскания материального ущерба?
