Условие:
Обучение персонала — совокупность организационно-экономических мероприятий службы управления персоналом, способствующих полному раскрытию личного потенциала работников и роста их способности вносить вклад в деятельность организации, а также период приобретения новых навыков в профессии и знакомства с новыми тенденциями в рабочей сфере. Процесс обучения персонала даёт возможность повысить эффективность работы организации и стать более конкурентоспособной, что в современных рыночных условиях является актуальным.
