Проанализируйте предложенную ситуацию, дайте развернутый ответ.
Вы лидер в своей команде на протяжении многих лет, но появляется молодой перспективный сотрудник, который разрабатывает интересные проекты. Ему требуется Ваша поддержка. Вы видите, что этот человек явно стремится занять Ваше место. В очередной раз, когда он обратился за помощью, Вы говорите…
Несколько конструктивных идей и дельных советов и отправляйтесь к самому главному начальнику. Как только у нас появится аудитория, начните говорить о том, что вы слишком долго находитесь на своем месте, и в то же время у вас есть целая куча идей и планов. Покажите себя с лучшей стороны и покажите, что вы квалифицированный специалист и энтузиаст. Начальству это нравится, особенно если вы, как альтруист, не нуждаетесь в по...