Разъясните, в каком порядке, согласно ТК РФ, принимается:
а) положение, закрепляющее перечень сведений, составляющих коммерческую тайну;
б) кодекс этики и служебного поведения работников;
в) положение о порядке обработки персональных данных работников;
г) перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем.
Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации (ТК РФ), порядок принятия различных внутренних документов в организации может варьироваться в зависимости от их назначения и содержания. Рассмотрим каждый из указанных пунктов по порядку.
а) Положение, закрепляющее перечень сведений, составляющих коммерческую тайну. Для принятия такого положения необходимо, чтобы оно соответствовало Федеральному закону О коммерческой тайне. Обычно это положение разрабатывается руководством организации и утверждается приказом или распоряжением директора. Важно, чтобы в нем были четко указаны сведения, которые бу...
Не нашел нужную задачу?